-
“Evlilik Konsept Mağazası”; Gelin Damat Florya!
Gelin Damat Dergisi’nden Türkiye’nin İlk “Evlilik Konsept Mağazası”: Gelin Damat Florya! Türkiye’nin köklü düğün ve evlilik dergisi Gelin Damat Dergisi, 21. yılını kutlarken sektörde bir ilke imza attı. Florya’da açılan 1000 m²’lik Evlilik Konsept Mağazası – Gelin Damat Florya, çiftlere düğün hazırlıklarını en ince ayrıntısına kadar tek çatı altında planlama imkânı sunuyor. Gelinlik, damatlık, abiye kıyafetler, alyans, pırlanta, saat, davetiye, ayakkabı, nikah şekeri, anı defteri, düğün organizasyonu, balayı planlaması, düğün pastası, gelin arabası, fotoğrafçılık, 150 kişilik kına ve davet salonu gibi düğünle ilgili tüm ihtiyaçlar, bu modern mağazada bir araya getirildi. Ayrıca mağaza içerisinde saç tasarım ve profesyonel makyaj hizmeti de sunuluyor. Hayalinizdeki Düğün, Artık Tek Adreste! Mağazanın açılışında konuşan Gelin Damat markasının kurucusu ve CEO’su Ferhat Muğurtay, projenin…
-
Esteworld’den Dünya Kadınlar Günü’ne Özel Etkinlik…
Esteworld’den Dünya Kadınlar Günü’ne Özel Etkinlik: “Yaşlanmadan Yaş Almak” Türkiye’nin öncü plastik cerrahi sağlık kurumu Esteworld, Altunizade Cerrahi Kompleksi’nde Kadriye Olgar ve Dr. Burak Tuncer’in katılımıyla gerçekleşen “Yaşlanmadan Yaş Almak” konulu söyleşide misafirleriyle bir araya geldi. Dünya Kadınlar Günü’ne özel olarak gerçekleştirilen etkinlik aynı zamanda kız çocuklarının eğitimine de katkı sağladı. Esteworld Plastik Cerrahi Sağlık Grubu Medikal Direktörü ve CEO’su Dr. Burak Tuncer’in ev sahipliğinde gerçekleşen etkinlikte; güzellik, estetik ve medikal işlemler üzerine keyifli bir sohbet ortamı oluştu. Katılımcıların yoğun ilgi gösterdiği etkinlikte Kadriye Olgar ve Dr. Burak Tuncer, güzellik ve estetikle ilgili merak edilen soruları samimiyetle yanıtladı. “Kişinin Anatomisine Uygun Doğal Dokunuşlar Yapıyoruz” Esteworld olarak 30 yıldır alanında uzman…
-
Edenred Türkiye’nin Eşitlik Vizyonu
Kadın Gücüyle Geleceğe: Edenred Türkiye’nin Eşitlik Vizyonu Mart 2025 Çalışanlarının %53’ü kadınlardan oluşan Edenred Türkiye, yeni işe alımlarda cinsiyet eşitliği temelli uygulamalarıyla da kadın oranını %60’a çıkardı. Şirket, imzaladığı “Çeşitlilik Bildirgesi” ile tüm çalışanlarına hiçbir şekilde ayrımcılık yapılmayacağına dair verdiği sözü kararlılıkla sürdürüyor. Edenred Türkiye, 8 Mart Dünya Kadınlar Günü kapsamında fırsat ve çeşitlilik odaklı çalışmalarını duyurdu. Çalışanlarının %53’ü kadın olan şirket, yeni işe alımlarda bu oranı %60’a yükseltti. Yönetim kadrosunda ise 44 yöneticiden 22’si kadın. İmzaladığı “Çeşitlilik Bildirgesi” ile çalışanlara hiçbir şekilde ayrımcılık yapılmayacağının da sözünü veren Edenred Türkiye, yaşam kalitesini artıran yan haklardan kapsamlı KSS çalışmalarına, toplumun birçok alanında cinsiyet eşitliğini yaygınlaştırmak için iş dünyasına örnek olacak birçok…
-
Arınmak İçin Fırsat…
Gülnaz ÇALIKOĞLUSosyal Terapist Doçent & Yazar Bu mübarek ayda, bizim için en kıymetli konu, orucun hem sağlık hem manevi açısından da bir arınma fırsatı sunmasıdır. Varlığın ve yokluğun anlamını yeniden hatırladığımız, paylaşmanın ve bir olmanın manevi hazzına ulaştığımız Ramazan ayı her şeyden önce bizlere yaradanımız tarafından farz kılınan ibadet olması ile birlikte bize o kadar faydalı olduğu konusundan ibaret aslında ,tabi bu değerleri gerçekten anlayanlara… Ramazan ayının en büyük güzelliği, paylaşmanın tadına varmak ve nefsine hâkim olmayı öğrenmektir. Bağımlılıklarımız varsa onlardan kurtulmamız için Ramazan ayı eşsiz bir fırsattır. Sigara ve alkolün yanı sıra günlük yaşantımızı aksatacak derecede teknoloji bağımlılığımızı da bu ayda sınırlandırmamız mümkün…Yani günümüz hastalıkları sosyal medya bağımlılığı gibi…
Bunları da beğenebilirsiniz
“ İşleyiş Sistemini “ Uygulamayanlar Boşuna Boş Boş Yaşar…
Günümüz İnsanların Temel Sorunları…
ÖNCE İÇİNİ TEMİZLE…
-
BAHAR TOPRAK YENİ, YENİDEN…
8 MART KADINLAR GÜNÜ KUTLU OLSUN… SEVGİLERİMLE…
-
“Kadının Yapamayacağı İş Yok”
Mercedes-Benz Türk Mesleki Eğitim Programlarıyla “Kadının Yapamayacağı İş Yok” Diyor! Ağır ticari araç endüstrisinin öncü firması Mercedes-Benz Türk, “Kadın Kaynak Operatörlüğü Meslek Edindirme Programı” ile mesleki eğitime ve istihdama desteğini sürdürüyor. Üretim sahasındaki kadın çalışan sayısının artırılması amacıyla İŞKUR iş birliği ile hayata geçirilen “Meslek Edindirme Programı” kapsamında Mercedes-Benz Türk, yalnızca kadınları sektöre kazandırmayı değil, mevcut istihdamın da sürekliliğini ve sürdürülebilir olmasını hedefliyor. Her alanda fırsat eşitliğini ilke edindiklerini belirten Mercedes-Benz Türk İcra Kurulu Başkanı Süer Sülün, “İstihdam programlarımız ve kadın çalışanlara yönelik projelerimizle, sahadaki kadın çalışan oranını 2 katına çıkardık ve daha gidecek çok yolumuz var. Bu sebeple, istihdama katılmayı özendirmemiz gerekiyor. Muhakkak eğitim seviyesine dokunmamız ve özellikle kadınların…
Bunları da beğenebilirsiniz
Sağlıklı Yaşamın Anahtarı: Balık
Kadın Makyaj Ve Güzellik…
Kadın Ve Obje
-
Seçme Ve Seçilme Hakkının 91.Yılında Dayanışma
Antalya İş Kadınları Derneği (ANTİKAD), kadınların siyasetteki varlığını ve tarihsel gelişimini vurgulamak amacıyla bir aylık etkinlik programı oluşturdu. İlk kadın milletvekillerinin TBMM’ye girişinin 90. yılını temsilen 8 Şubat’ta başlayan etkinlikler kapsamında, 11-12 Şubat tarihlerinde Antalya’dan Ankara’ya gelen 21 kişilik heyet, siyasi partiler ve kadın dernekleriyle görüştü. Derneğin programı, 8 Mart Dünya Kadınlar Günü’nde düzenlenecek panelle sona erecek. Antalya İş Kadınları Derneği (ANTİKAD), Türkiye’de kadınlara seçme ve seçilme hakkının tanınmasının 91. yılı ve ilk kadın milletvekillerinin TBMM’ye girişinin 90. yılı kapsamında, kadınların siyasetteki temsiliyetini artırmaya yönelik toplumsal farkındalık oluşturmak amacıyla, 8 Şubat – 8 Mart 2025 tarihleri arasında bir dizi etkinlik düzenliyor. Antalya ve Ankara başta olmak üzere ulusal düzeyde ve…
-
Türkiye’nin Mühendis Kızları Projesi’nde üçüncü faz başladı
Türkiye’nin Mühendis Kızları Projesi’nde 10 yılda toplam 60 bin öğrenciye ulaşıldı… Mühendislik alanında kadın temsilini ve istihdamını artırmak amacıyla Limak Vakfı ile T.C. Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı ortaklığında 2015 yılından bu yana devam eden Türkiye’nin Mühendis Kızları Projesi’nde üçüncü faz devreye alındı. Türkiye’nin en uzun soluklu sosyal sorumluluk girişimlerinden biri olan projeden bugüne kadar 37 ildeki 68 üniversiteden 1500’den fazla genç kadın mühendis adayı, 127 lisede ise 60 bin öğrenci faydalandı. Kadın temsilinin kısıtlı olduğu bilim, teknoloji, mühendislik ve matematik (STEM) alanlarında daha fazla kadın mühendisin iş hayatına katılmasını hedefleyen Türkiye’nin Mühendis Kızları Projesi’nde üçüncü faz başladı. 11 Şubat Bilimde Kadınlar ve Kız Çocukları Uluslararası Günü’nde İstanbul’da düzenlenen 3.…
Bunları da beğenebilirsiniz
Yeni yıl, yeni sayfa…
ERTUĞRUL ATEŞ’TEN IŞIK VE KADINI BAĞDAŞTIRAN SERGİ…
TUĞÇE ŞEN DOĞUM GÜNÜNÜNDE GENÇLİK SIRRINI VERDİ…
-
Türk Kadın Teknoloji Lideri, Rotasını ABD’ye Kırdı…
Türk kadın profesyoneller, uluslararası arenada başarı hikayesi yazıyor. Öne çıkan isimlerden biri olan Türk teknoloji liderinden Nil Balek, sırasıyla İstanbul, Ortadoğu, Afrika ve ABD’de kariyer basamaklarını tırmanmaya devam ediyor. Global şirketlerdeki önemli projelere öncülük eden teknoloji lideri, edindiği deneyimlerle şu an ABD’de profesyonel danışmanlık hizmeti veriyor. Türk kadın girişimciler, küresel teknoloji arenasındaki yükselişini sürdürüyor. Yapay zekadan sürdürülebilir çözümlere kadar geniş bir yelpazede projelere imza atarken, vizyonlarıyla global şirketlerde de önemli sorumluluklar üstleniyor. Son olarak Türk teknoloji liderinden Nil Balek, Istanbul Ortadoğu ve Afrika’dan sonra ABD’de kariyer basamaklarını tırmanmaya devam ediyor. İsveç merkezli global telekomünikasyon şirketi Ericsson ve Amerikan teknoloji şirketi Oracle gibi kuruluşlarda en önemli müşterilerin projelerine liderlik eden Nil…
-
Dijital Ekonomik Devrim ve Kadınların Finansal Özgürlüğü…
Blockcahin Teknolojisinde Kadın Devrimi: Gönüllü Elçilikten GCV Avrupa Elçiliğine Uzanan Bir HikayeAv. B. Ebru SÖYLEMEZ“ Kainat Barış Elçisi olmadan önce Doris Yin’den onore eden bir teklif aldık. “ Dijital Ekonomik Devrim ve Kadınların Finansal Özgürlüğü GCV Avrupa Elçiliğine Uzanan Yolculuk… Kadınım Dergisi: 15 yıllık hukuk kariyerinizin yanı sıra sekiz yıldır toplumsal dönüşüm, mental sağlık ve spiritüel eğitmenlik alanlarında da çalışıyorsunuz. Peki, sizi Pi Network gibi bir teknoloji topluluğunda gönüllü elçilik yapmaya iten şey neydi? Ebru Hanım : Aslında bu yolculuk, kadın hakları ve toplumsal dönüşüm alanındaki çalışmalarımın doğal bir uzantısı oldu. Dijital finansın geleceğini anlamaya başladıkça, özellikle kadınlar için büyük bir fırsat sunduğunu fark ettim. Pi Network ilk olarak 2019…
Bunları da beğenebilirsiniz
Kadınların müzik dünyasındaki yeri değişiyor…
Azra PEKÖZ Röportaj
Şevval Başalan Röportaj
